重慶市總啟動(dòng)節(jié)能降耗立功競(jìng)賽
2008/3/31 源自:中華職工學(xué)習(xí)網(wǎng) 【字體：
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“開展多種形式的節(jié)能降耗宣傳和教育，不斷增強(qiáng)企業(yè)干部職工資源憂患意識(shí)、節(jié)能降耗意識(shí)和環(huán)保意識(shí)。節(jié)約能源，從我們做起。”在3月26日召開的重慶市“百日立功競(jìng)賽”活動(dòng)總結(jié)表彰暨節(jié)能降耗增效勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)上，重鋼集團(tuán)工會(huì)主席潘向宇代表全市職工宣讀了倡議書。
節(jié)能降耗，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展是我國(guó)的基本國(guó)策。在剛剛閉幕的第十屆全國(guó)人大五次會(huì)議上，溫家寶總理再次強(qiáng)調(diào)要大力抓好節(jié)能降耗、保護(hù)環(huán)境工作。為此，重慶市總工會(huì)向全市企業(yè)和職工發(fā)出了倡議。
重慶市總要求企業(yè)和職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)，準(zhǔn)確把握中央及市委有關(guān)節(jié)約能源的要求，不斷增強(qiáng)廣大職工對(duì)節(jié)能降耗基本國(guó)策的深刻認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廣大職工對(duì)節(jié)能降耗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的緊迫感和責(zé)任感，舉全市職工之力，把節(jié)能降耗的指標(biāo)在企業(yè)切實(shí)落到實(shí)處，把節(jié)能降耗的重點(diǎn)、難點(diǎn)和措施手段在企業(yè)落到實(shí)處。
重慶市總工會(huì)常務(wù)副主席李軍稱，企業(yè)要通過各種卓有成效的方法來(lái)實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的目標(biāo)，工業(yè)企業(yè)比例高的產(chǎn)業(yè)和行業(yè)，要認(rèn)真開展“節(jié)能降耗增效杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，并組織職工積極參加。
同時(shí)，市總還提出，企業(yè)應(yīng)多開展職工節(jié)能降耗合理化建議活動(dòng)，讓職工在生動(dòng)活潑、行之有效的形式中，為節(jié)能工作的組織管理、制度建設(shè)、途徑方法等有關(guān)方面提出有價(jià)值的合理化建議。鼓勵(lì)職工踴躍參加企業(yè)開展的小改進(jìn)、小改革、小發(fā)明、小設(shè)計(jì)、小創(chuàng)造等“五小”活動(dòng)。鼓勵(lì)職工廣泛開展以節(jié)約一度電、一滴水、一塊煤、一寸材、一滴油、一張紙為主要內(nèi)容的群眾性點(diǎn)滴節(jié)約活動(dòng)，把節(jié)能降耗落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。
節(jié)能降耗，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展是我國(guó)的基本國(guó)策。在剛剛閉幕的第十屆全國(guó)人大五次會(huì)議上，溫家寶總理再次強(qiáng)調(diào)要大力抓好節(jié)能降耗、保護(hù)環(huán)境工作。為此，重慶市總工會(huì)向全市企業(yè)和職工發(fā)出了倡議。
重慶市總要求企業(yè)和職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)，準(zhǔn)確把握中央及市委有關(guān)節(jié)約能源的要求，不斷增強(qiáng)廣大職工對(duì)節(jié)能降耗基本國(guó)策的深刻認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廣大職工對(duì)節(jié)能降耗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的緊迫感和責(zé)任感，舉全市職工之力，把節(jié)能降耗的指標(biāo)在企業(yè)切實(shí)落到實(shí)處，把節(jié)能降耗的重點(diǎn)、難點(diǎn)和措施手段在企業(yè)落到實(shí)處。
重慶市總工會(huì)常務(wù)副主席李軍稱，企業(yè)要通過各種卓有成效的方法來(lái)實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的目標(biāo)，工業(yè)企業(yè)比例高的產(chǎn)業(yè)和行業(yè)，要認(rèn)真開展“節(jié)能降耗增效杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，并組織職工積極參加。
同時(shí)，市總還提出，企業(yè)應(yīng)多開展職工節(jié)能降耗合理化建議活動(dòng)，讓職工在生動(dòng)活潑、行之有效的形式中，為節(jié)能工作的組織管理、制度建設(shè)、途徑方法等有關(guān)方面提出有價(jià)值的合理化建議。鼓勵(lì)職工踴躍參加企業(yè)開展的小改進(jìn)、小改革、小發(fā)明、小設(shè)計(jì)、小創(chuàng)造等“五小”活動(dòng)。鼓勵(lì)職工廣泛開展以節(jié)約一度電、一滴水、一塊煤、一寸材、一滴油、一張紙為主要內(nèi)容的群眾性點(diǎn)滴節(jié)約活動(dòng)，把節(jié)能降耗落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。
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