大學(xué)生就業(yè)：“寒潮”中尋找“熱源”

幾百米長(zhǎng)的學(xué)生隊(duì)伍從復(fù)旦大學(xué)邯鄲校區(qū)北苑體育館延伸出來(lái)。昨天清晨，來(lái)自復(fù)旦大學(xué)和本市其它高校的畢業(yè)生，甚至一些外地高校的畢業(yè)生，手持簡(jiǎn)歷早早等待“名校名企優(yōu)才”聯(lián)合招聘會(huì)開(kāi)場(chǎng)。招聘會(huì)共有200多家用人單位參加，提供近4000個(gè)就業(yè)崗位。其中，近100家國(guó)有企事業(yè)單位和地方政府機(jī)構(gòu)提供1500個(gè)崗位，占總數(shù)40以上。專(zhuān)家指出，受世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)影響，今年大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)趨緊，學(xué)生不妨在“寒潮”中尋找“熱源”。科研醫(yī)療機(jī)構(gòu)：需求增加據(jù)組織者介紹，與往年相比，本次招聘會(huì)上高等院校、研究機(jī)構(gòu)、醫(yī)學(xué)醫(yī)藥類(lèi)企業(yè)的崗位需求明顯增加。其中，西安交通大學(xué)、中國(guó)工程物理研究院流體物理研究所、司法部司法鑒定科學(xué)技術(shù)研究所、第四軍醫(yī)大學(xué)、上海市醫(yī)藥股份有限公司等10家高校、10家研究機(jī)構(gòu)以及12家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)藥企業(yè)均根據(jù)本單位需求和特點(diǎn)，為畢業(yè)生提供了大量?jī)?yōu)質(zhì)就業(yè)崗位。國(guó)際金融、經(jīng)濟(jì)管理和外資企業(yè)的高端崗位需求量有所下降，但國(guó)內(nèi)同類(lèi)機(jī)構(gòu)提供的用人需求仍保持了良好勢(shì)頭。工行上海分行、農(nóng)行上海分行、華寶證券等金融企業(yè)依然提供了數(shù)量可觀的崗位。中學(xué)崗位數(shù)量：穩(wěn)中有升招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，復(fù)旦附中、上海中學(xué)等一批老牌名校和實(shí)驗(yàn)性、示范性中學(xué)的攤位前人頭攢動(dòng)。今年上海多所中學(xué)的招聘崗位數(shù)量穩(wěn)中有升，有的學(xué)校出于發(fā)展需要還大幅增加了招聘人數(shù)。據(jù)上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)附屬中學(xué)負(fù)責(zé)招聘的老師介紹，今年該�？偣舱衅刚Z(yǔ)數(shù)外等各學(xué)科教師12名，基本和以往招聘人數(shù)相當(dāng)，沒(méi)有下降的趨勢(shì)。而上海交大附中由于國(guó)際部的開(kāi)設(shè)，教師需求較以往有大幅增加，今年教師和教輔人員共招23人，其中教師15名，教輔人員8人。交大附中校領(lǐng)導(dǎo)透露，今年這么大規(guī)模的招聘人數(shù)在以前是從來(lái)沒(méi)有過(guò)的。中小科企需求：不降反升參會(huì)的高科技企業(yè)，大多表示他們的用人需求和以往相比有所增長(zhǎng)。不少招聘主管坦言，目前較為緊張的就業(yè)形勢(shì)，讓自家企業(yè)進(jìn)入更多優(yōu)秀人才的視野，成為企業(yè)吸收、儲(chǔ)備人才的良機(jī)。新詩(shī)信息科技（上海）有限公司的招聘負(fù)責(zé)人蔡先生表示，今年他們公司用人增多，由于公司主攻IPTV領(lǐng)域，技術(shù)涵蓋很廣，相對(duì)而言還是個(gè)“朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”，預(yù)計(jì)今后招聘人數(shù)會(huì)有很大增長(zhǎng)。碩穎數(shù)碼科技（中國(guó)）有限公司技術(shù)負(fù)責(zé)人張先生表示，他們今年仍然保持招聘3到5個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生的規(guī)模，同時(shí)向社會(huì)招聘同等數(shù)量的員工，由于國(guó)外很多同類(lèi)行業(yè)的倒閉和不景氣，使得他們?cè)谶x擇人才上有了更加廣闊的空間，人才質(zhì)量上可以得到很大提升。