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昨天，150多名來自全省各地民政系統(tǒng)的工作人員聚在一起，參加了全省民政系統(tǒng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)座談會(huì)暨領(lǐng)導(dǎo)干部社工知識培訓(xùn)班。記者了解到，社會(huì)工作者一直存在專業(yè)人才規(guī)模小、數(shù)量少，素質(zhì)偏低、職業(yè)行為不規(guī)范等問題，目前全省通過資格審查并交費(fèi)能參加考試的只有1371人。此次組織民政系統(tǒng)工作人員參加專業(yè)培訓(xùn)，掃除工作中的知識盲點(diǎn)，也成了我省提高社會(huì)工作者專業(yè)水平率先邁出的第一步。
目前，我省已有昆明市人民政府救助管理站、昆明市兒童福利院、昆明市社會(huì)福利院、昆明市精神病院和昆明市西郊安置所五家單位，率先被民政部批準(zhǔn)為全國開展社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)的試點(diǎn)單位。
諸如就業(yè)困難、貧富懸殊等的一系列復(fù)雜社會(huì)問題，隨著社會(huì)各階層的利益關(guān)系多元化、生活方式多樣化的特征日趨明顯而帶來。要解決好這些問題，僅靠傳統(tǒng)的、單一的行政管理方式和工作手段已難適應(yīng)，就需要有新的思路和新的方法。
談及這一問題時(shí)，省民政廳副廳長褚正武表示，社會(huì)工作人才隊(duì)伍是預(yù)防和解決社會(huì)問題、調(diào)節(jié)社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要力量。我省民政工作將更加關(guān)注和重視這一領(lǐng)域。記者 陸敏 （春城晚報(bào)）
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