中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王兆國12月10日在全總十四屆七次主席團（擴大）會議上強調，在新形勢下，各級工會必須進一步加大協調勞動關系的力度，推動建立和諧穩定的社會主義新型勞動關系，團結動員廣大職工為實現“十一五”規劃建功立業。

    王兆國指出，各級工會組織要認真學習貫徹十六屆五中全會、中央經濟工作會議精神，堅持用“三個代表”重要思想和科學發展觀教育、凝聚廣大職工，牢牢把握全面建設小康社會這一新世紀新階段中國工人運動的主題，團結動員廣大職工在實施“十一五”規劃中充分發揮工人階級的主力軍作用。

    王兆國強調，工會工作在新形勢下面臨新的機遇和挑戰，必須不斷擴大覆蓋面、增強凝聚力，進一步加大協調勞動關系的力度，主動維權、依法維權、科學維權。在立足協調的基礎上，深入開展創建勞動關系和諧企業活動，推動建立規范有序、公正合理、互利互贏、和諧穩定的社會主義新型勞動關系，為構建社會主義和諧社會作出應有的貢獻。

    王兆國指出，各級工會一是要督促政府及有關部門切實解決拖欠職工工資問題，嚴格執行最低工資制度，大力推行勞動合同、集體合同和工資集體協商，維護職工參與工資分配的權利，推動企業建立正常合理的工資調整機制，促進職工工資與企業經濟效益和國家經濟社會發展水平同步增長。二是要高度重視職工勞動安全問題，發現情況及時反映，提出解決的辦法和措施，避免出現職業危害和危及職工生命安全的重大事故。三是要加強國有改制企業的職工思想政治工作，堅持重大事項必須經過職代會討論通過，確保國有資產不流失，職工合法權益不受損。四是要發揮工會的優勢，積極幫助解決職工群眾生產生活中的實際困難和問題，努力為他們做好事、辦實事、解難事。