修改后的《中華人民共和國婦女權益保障法》今天起正式施行，這是全國億萬女職工的一大喜事。 作為我國第一部以婦女為主體，全面保護婦女合法權益的基本法，《中華人民共和國婦女權益保障法》是我國人權保護法律的重要組成部分，實施十多年來，對保護婦女權益、促進男女平等發揮了重要作用。長期以來，各級工會組織特別是各級工會女職工組織，以貫徹落實《婦女權益保障法》為抓手，采取有效措施，積極推進各項保障女職工權益的工作機制的建立健全，有力地促進了廣大女職工合法權益的實現。 構建社會主義和諧社會，必須緊緊地依靠“半邊天”，發揮廣大女職工的積極性、主動性、創造性。因此，貫徹落實修改后的《婦女權益保障法》，切實維護廣大女職工合法權益和特殊利益，不僅是發展婦女事業的必然要求，也是全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的時代呼喚，是我們全社會的共同責任。 修改后的《婦女權益保障法》，為新時期女職工權益保護提供了有力的法律武器。我們要采取各種有效形式加大宣傳力度，提高這部法律的普及程度，為其實施營造有利的社會環境。各級工會要充分發揮工會報刊、文化宮、俱樂部等宣傳教育陣地的作用，營造維護女職工合法權益和特殊利益的良好氛圍；要提高《婦女權益保障法》學習宣傳的針對性和實效性，聯系新世紀新階段工會女職工工作的實際，幫助廣大工會干部和職工群眾加深對這部法律的理解和運用；要把《婦女權益保障法》列入工會干部學習培訓的重要內容，尤其要讓廣大女職工了解這部法律的主要內容，明確權利義務，學會合理有序地反映訴求、表達利益，主動運用法律維護自己的合法權益。 要努力推動保護女職工合法權益和特殊利益法律法規的貫徹和實施。各級工會要積極參與保障女職工合法權益和特殊利益相關法律和政策的制定與完善，地方總工會要緊密配合地方人大和政府修訂本地的婦女權益保障法實施辦法及相關規定；要加強調查研究，及時了解法律執行情況，主動配合并參與地方人大及政府有關部門的執法檢查工作，進一步推動法律的貫徹落實；要切實為女職工辦實事，圍繞維護女職工合法權益和特殊利益的工作重點，通過源頭參與、個案監督等多種途徑，推動修改后的《婦女權益保障法》落到實處。 |
