4月1日，北京市總工會召開2008年工會領導干部理論研討會，圍繞市委即將召開的工會工作會議相關內容進行了理論研討。市總工會黨組書記、副主席張建民出席會議并講話。

　　會議由市總工會副主席王北平主持。市總工會副主席鄭建華、原增鎖出席會議。會議介紹了將要召開的市委工會工作會議相關文件起草情況。本市部分區縣局總公司工會主席在研討會上就基層工會工作重點、難點，工會人員編制，工會自身建設，工會工作職能，依法維護職工權益，職工隊伍基本狀況、勞動關系特點，工會源頭參與政策法規制定，職工訴求機制與幫扶機制建設以及新時期工會工作特點、規律等若干問題踴躍發言，展開了熱烈討論。

　　張建民指出，即將召開的市委工會工作會議，是歷史上首次針對工會召開的工作會議，會議對工會工作應起碼起到五個方面的作用。一是起到正確擺位、支持工作、解決難題、加強領導等作用；二是起到體現時代特色的作用；三是起到原則、統領的作用；四是起到鼓勁打氣的作用；五是起到報告具體成績、正確對待存在問題的作用。

　　張建民強調，面對新時期出現的新情況新問題，工會工作會議應以鮮明的觀點予以解答。一是解答好黨對工會工作領導涉及到的問題；二是解答好工會維權機制建設遇到的問題；三是解答好職工最關心、最直接、最現實的問題；四是解答好工會在自身建設方面存在的問題。要通過問題的解答，讓社會感覺到工會地位的提高，感覺到工會維權機制建設更加緊迫；讓職工感覺到自己關心的問題得到政府的重視，感覺到社會更加公平、公正。