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自銅陵市委做出建設學習型城市決定和銅陵市建設學習型機關領導小組發出建設學習型機關決定以來，銅陵市財政局不斷加大創建學習型機關工作力度，形成了領導重視、組織有力、形式靈活、載體多樣、效果顯著的學習型機關創建局面，積極創造出“學習工作化、工作學習化”的良好局面。
一年多來，銅陵市財政局認真組織每個“學習日”和“學習周”活動，對每次學習活動安排情況提前謀劃，并將學習計劃以文件形式下發給全局職工。要求職工充分認識其重要意義，妥善安排好當前各項工作，認真參加局里安排的各項學習活動，并嚴格學習紀律，形成了在工作中學習，在學習中工作的良好氛圍。
在學習型機關建設中，銅陵市財政局充分發揮機關黨委、各行政學習小組、工會、團總支的作用，形成了多層次、多網絡開展學習型機關活動的工作體系。各類組織均根據自身工作實際，開展靈活多樣的學習活動。先后舉辦了有關道德建設知識競答、書法展、國防教育活動等，還組織干部職工參觀國防科技展，通過這些活動載體，使干部職工開闊了眼界，增加了知識。機關黨委組織各黨支部側重于政治理論、黨務知識的學習，各行政學習小組側重于開展財政、財務會計業務知識的學習，工會、團總支側重于開展社會實踐活動。學習活動豐富多彩、生動活潑，既學習了中央、省市委的有關精神，也學習了有關財政業務知識，使大家的政治思想和工作能力有了進一步提高。
為鼓勵職工學習，銅陵市財政局完善獎懲激勵機制，鼓勵干部職工參加各種形式的學歷教育，進一步提高科學文化知識和專業技能，年終把學習型科室、學習型干部納入優秀科室、優秀公務員考核評比中，并對評選出來的先進集體和先進個人給以表彰獎勵。
在積極做好本系統學習活動的同時，銅陵市財政局及時安排建設學習型城市工作的經費投入，為創建學習型城市提供資金保障，安排了市學習辦經費及必要的設備購置、以獎代補資金、科技高層論壇經費、市級宣傳文體中心示范點圖書室經費以及學習型城區建設經費等，為銅陵市建設學習型城市工作提供了必要的條件。 |
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